Projectbegeleider

/global/scaled/1326x664x88x36x1020x510/AAES-NL-About-Us-Vacancies-Accountmanager_eqs.jpg

Nederland | MBO/HBO | 40 uur

Als Projectbegeleider ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de grote en meest interessante nieuwbouwprojecten binnen de industriële tak (industriële deuren & laad- en lossystemen), die door heel Nederland plaats vinden.

Jij zorgt er voor dat de activiteiten en werkzaamheden tijdens de uitvoering veilig en efficiënt worden uitgevoerd. Jij bent degene die toezicht houdt op de dagelijkse uitvoering door onze onderaannemers en bewaakt de kwaliteit van montage. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor deelopleveringen en bewaak je de kosten (meer- en minderwerk) tijdens de uitvoering.

Je speelt niet alleen een rol in de uitvoeringsfase, maar je wordt ook betrokken bij de projectvoorbereiding. Je krijgt hierin ruimte om advies te geven over de planning en werkmethodes van de uitvoering van de grote projecten. In overleg kun je ingezet worden op kleinere projecten en kleine montage werkzaamheden.

In de functie van Projectbegeleider werk je nauw samen met de Manager Business Development (Docking Solutions) en rapporteer je aan de Technisch Manager.

Functie-eisen

  • je beschikt over een MBO/HBO werk en denkniveau, aangevuld met minimaal 3 jaar werkervaring op grote bouwprojecten binnen de utiliteit en in de functie van meewerkend voorman, uitvoerder of montageleider.
  • Je hebt een opleiding in de richting bouw / werktuigbouwkunde / elektrotechniek.
  • Je bent in het bezit van een diploma VCA – VOL.
  • Ervaring met het product industriële deuren en/of laad- en lossystemen is een pré.
  • Standvastig en communicatief vaardig.
  • Flexibel, creatief en organisatorisch sterk.
  • In staat om onder (tijds)druk te werken.
  • Teamspeler, doel- en resultaatgericht en je staat voor kwaliteit.
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs, hebt geen bezwaar om te reizen voor je functie en fulltime beschikbaar.

Onze cultuur

ASSA ABLOY Entrance Systems Nederland bestaat uit ongeveer 500 medewerkers, welke verdeeld zijn over drie vestigingen, namelijk: Heerhugowaard, Ede en Waalwijk. Wij zijn een professionele onderneming waar innovatie en duurzaamheid centraal staan tijdens het ontwerpen en leveren van onze automatische toegangssystemen. We zijn een informele organisatie, waar iedereen hard werkt met veel plezier en de klant een centrale plaats in de organisatie inneemt. Onze kernwaarden zijn professioneel, open-minded en betrokken. Om de organisatie en collega’s op een goede, leuke en interessante manier te leren kennen, organiseren wij vier keer per jaar een introductiedag. Daarnaast worden er leuke activiteiten georganiseerd buiten het werk om en luiden wij het nieuwe jaar in met onze nieuwjaarsbijeenkomst.

Arbeidsvoorwaarden

Wij bieden een uitdagende functie met groeipotentieel in een succesvolle en innoverende organisatie waar collegialiteit hoog in het vaandel staat. Het salaris wordt gebaseerd op de zwaarte van de functie, je ervaring en opleiding. Daarnaast bieden wij uitstekende marktconforme primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO Metaalverwerkingsbedrijf. Ook besteden wij aandacht aan ontwikkeling- en doorgroeimogelijkheden voor jong talent, vakspecialisten en aankomende managers.

Een (online) assessment en/of referentiecheck kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Door te solliciteren op de vacature geef je hier automatisch toestemming voor.