Commercieel Adviseur - Ede

/global/scaled/1828x1050x0x59x760x-1/AAES-NL-work-at-assa-abloy-entrance-systems-images-43637_1_thumbnail_2525x1220_page1_574962.jpg

MBO+ | 40 uur | Ede

Wegens succes zijn we op zoek naar een nieuwe collega! Kom jij ons team versterken? Als Commercieel Adviseur ben je samen met je team verantwoordelijk voor de commerciële resultaten, het onderhouden van klantcontact en het bewaken van de klanttevredenheid, in je eigen verkoopregio!

Dit wordt jouw baan

Als Commercieel Adviseur ben jij het aanspreekpunt voor alle vragen. Je inventariseert eisen en wensen van (potentiele) klanten en adviseert over onze producten en diensten. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het onderhandelen over prijzen en leveringscondities binnen vastgestelde marges. Verder stel je scherpe offertes op en weet deze om te zetten in orders. Je gaat ervoor om zoveel en goed mogelijk klantbehoeftes in te vullen en daarmee mensen met onze automatische toegangsoplossingen een veilig, comfortabel en eenvoudig bestaan te bieden. Je werkt in een enthousiast team en ziet elke dag als een kans om de relatie met je klanten te verbeteren! Als Commercieel Adviseur rapporteer je aan de Head of UpEx en werk je vanuit het kantoor in Ede.

Dit vragen we van je

  • Je beschikt over MBO+ werk- en denkniveau met affiniteit voor techniek;
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Je kunt jezelf in het Nederlands communicatief goed uitdrukken;
  • Je bent klantgericht en in staat om anderen te overtuigen;
  • Je bent resultaatgericht en vertrouwd in het werken met vooropgestelde targets;
  • Je bent 40 uur per week beschikbaar.

Dit bieden we je

Wij bieden een uitdagende functie met groeipotentieel in een succesvolle en innoverende organisatie waar collegialiteit hoog in het vaandel staat. Het salaris wordt gebaseerd op je ervaring en opleiding. Ook besteden wij aandacht aan ontwikkeling- en doorgroeimogelijkheden voor jong talent, vakspecialisten en aankomende managers. Daarnaast bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden (conform de CAO Metalektro):

  • Een goed salaris met ruimte voor individuele groei;
  • 27 vakantiedagen om lekker op vakantie te gaan;
  • 13 roostervrije dagen om klusjes in- en rondom het huis op te pakken waar je normaal niet aan toekomt;-);
  • Thuiswerkmogelijkheden;
  • Een aantrekkelijke pensioenregeling voor als je later oud bent (ondergebracht bij Zwitserleven);
  • Ruimte voor eigen inbreng; heb je een goed idee of zie je hoe zaken beter kunnen? Let us know!;
  • Last but not least; een uitdagende baan in een Internationale omgeving!

Ons bedrijf

 ASSA ABLOY Entrance Systems Nederland is één bedrijf die specialisaties heeft op twee gebieden: automatische deuren voor personenverkeer en voor de industrie. Bij de business unit voor personenverkeerdeuren, genaamd Pedestrian Door Solutions, werken ruim 260 collega’s aan de verkoop, installatie, service en onderhoud van automatische schuifdeuren, draaideuren en tourniquetdeuren. Die zie je bij onze klanten, onderweg of op kantoor in Ede. Samen zijn we een professionele en informele organisatie, waar we werken volgens onze drie kernwaarden Empowerment, Innovatie en Integriteit. Wat we hiermee bedoelen? Vrijheid krijgen en verantwoordelijkheid nemen, volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, opkomen voor wat goed is en altijd op elkaar kunnen rekenen. Meer informatie kan je vinden op assaabloyentrance.nl.

Ook goed om te weten: om de organisatie en je nieuwe collega’s op een goede, leuke en interessante manier te leren kennen, organiseren wij voor nieuwe medewerkers een gezamenlijke introductiedag. Daarnaast luiden wij een nieuw jaar altijd in met onze nieuwjaarsbijeenkomst én we organiseren regelmatig leuke activiteiten!

Contactinformatie

Ben je naar aanleiding van bovenstaande vacature enthousiast? Stuur dan je motivatie en CV naar: sollicitaties.nl.entrance@assaabloy.com of reageer door het formulier rechts op deze pagina in te vullen. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met onze HR Adviseur Marc Derksen via +31 880 595 558

Een (online) assessment en/of referentiecheck kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld

 

Vragen over deze vacature?

Neem contact op met de afdeling HR.

sollicitaties.nl.entrance@assaabloy.com
088 0595 550